Перейти до публікації
Пошук в
  • Додатково...
Шукати результати, які містять...
Шукати результати в...

Я хочу счастливый брак! А Вы?

immigrant

Рекомендовані повідомлення

Я так себе мыслю после легкой подачи в четверть силы по жопе, она бы так родителям не хамила.

 

Почему это хамство! Это заявка "Я требую уважения"!

Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

Старпёра тоже не били, как я понял! Не менее душка! Не показатель!

 

Били, били. Тогда всех били. Тогда головы не засирали бредом про уговоры. Это он стесняется рассказать.

  • Лайк 3
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

Бездомного не били. Так вот он какая сволочь!

Делайте выводы. Ибо битие определяет сознание.

 

о....меня дофига били.

 

только не дома - а во дворе и в школе :unknown:

 

Ща пивасиком бы угостил их - сказал бы им всем спасибо - за то шо учили они меня з малэчку ни при каких обстоятельствах не сдаваться - гнуться , но не ломаться :beer:

 

Жаль - некого отблагодарить :

Все те , кто тогда меня били - ща в сырой земле лежат - кто скололся :unknown: кто спился :unknown: кого за то шо воевал , но не служил - т.е. за бандитизм , если кто не понял - конкурирущие структуры завалили:unknown:

 

Да и вообще шото судьбы у пацанов моего двора криво пошли - даже у тех , кому учителя и мои родители выдавали блестящие авансы :unknown:

  • Лайк 1
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

Почему это хамство! Это заявка "Я требую уважения"!

И тут вторая подача, что-бы закрепить урок.

 

Добавлено через 36 секунд

только не дома

Во-во.

 

Все те , кто тогда меня били - ща в сырой земле лежат

Ваша работа?

  • Лайк 2
  • Хаха 1
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

hotpoint, не волнуйтесь)) я тоже против рукоприкладства) то я так)

 

еще помню детство - моя маман все же любила и любит из всего делать трагедию и на повышенным тонах это доносить) А вот у подружки в доме я была в шоке... тишина и полушопотом почти разговоры) стоило маме или папе слегка, СЛЕГКА повышенным тоном дочери что-то сказать, как она тут же "Не повышай на меня голос, пожалуйста!" О то я бы после такой заявки маме выгребла :D:D (словесно), думала я :lol:

 

Бедная девочка! Как она, вообще, к жизни в обществе смогла приспособиться?

Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

Бедная девочка! Как она, вообще, к жизни в обществе смогла приспособиться?

давненько с ней общалась) да чем там - нормальная, тихая и спокойная! это у них семья такая - "спокойная" ) в какой среде растешь - таким и выростаешь)

  • Лайк 1
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

А как же, еще как..это при том, шо состоял на учете в детской комнате милиции. Больше скажу, без этих, как Вы выразились "экзекуций", мог бы и не вырасти вообще. Беседы вряд ли помогли б - дури было много, упрямства и пр.

 

Уверен! перерос бы....

  • Лайк 1
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

 

Ваша работа?

 

 

упаси Боже - сами слились :unknown:

 

Жизнь сама таких накажет строго ( с )

 

При чём шота уж слишком строго их Жизнь наказала :unknown:

 

 

После этого и понял я - забивать голову местью не стоит .

 

У Чейза есть гениальный роман про это - с совершенно гениальным названием :

 

"Он своё получит"

Змінено користувачем Бездомный
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

давненько с ней общалась) да чем там - нормальная, тихая и спокойная! это у них семья такая - "спокойная" ) в какой среде растешь - таким и выростаешь)

 

Я имею ввиду, что вряд ли ей удастся по жизни сталкиваться только со спокойными людьми, не повышающими голос. Такие начальники иногда попадаются, шо с не закаленными нервами повесится можно!

  • Лайк 1
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

А вот на свою маму не перекладываю воспитание сына, не смотря на то, что мама у меня замечательная.

Я б тоже не перекладывала. Да у меня выбора не было. Я работала.

У меня детка 95 года рождения. 98 помните?

Так вот - или воспитывать детку или кушать. Тогда третьего было не дано.

А детка у меня еще болела не хило. Она на прививку так отреагировала, что нам "хроническую пневмонию" поставили. А лечение всегда было дорогое. Вычухались только к школе.

  • Лайк 1
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

... Это он стесняется рассказать.

 

Меня отец, фронтовик, не бил даже тогда, когда я его боевые ордена и медали повыменивал на какую-то фуету.

Просто ходили вместе с отцом по моим друзьям-товарищам и "уговаривали" совершить обратный обмен.

Сам удивляюсь! За такое убить мало!

  • Лайк 3
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

Меня отец, фронтовик, не бил даже тогда, когда я его боевые ордена и медали повыменивал на какую-то фуету.

Просто ходили вместе с отцом по моим друзьям-товарищам и "уговаривали" совершить обратный обмен.

Сам удивляюсь! За такое убить мало!

 

Это почему же убивать за такое ?

Ну ошибся ребёнок - конь о четырёх ногах , и тот спотыкается :beer:

 

Правильный у Вас папа:beer:

  • Лайк 1
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

Так это от того, что подчиненные тупые.

 

Нет, не от того. А потому, что чмо невоспитанное, не умеющее правильно ставить подчиненным задачи. Ведь этому тоже надо учиться, а не просто быть спецом в какой-то сфере.

  • Лайк 3
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

А потому, что чмо невоспитанное, не умеющее правильно ставить подчиненным задачи.

 

Угу. А в начальники его феечка выбрала. А подчиненные такие умные, такие умные, что в начальники ну ни как не выбьются. Тупари.

  • Лайк 1
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

Я имею ввиду, что вряд ли ей удастся по жизни сталкиваться только со спокойными людьми, не повышающими голос.

 

Ну и что?

У неё нервы крепкие! Она спокойно будет себя вести в любой ситуации! Остальные пусть слюной брызгают!

 

На меня орал начальник. Я его на хер послал и ещё пару матов в догонку кинул! Ему понравилось!:lol:

  • Лайк 2
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

есть, конечно, и тупые, а есть мега-невнимательные подчиненные, которым "что-то" особо и не нужно..голова у них забита другим

Вот и выходит - сказал им одно, а через 10 минут делают совсем другое или переспрашивают, что именно сделать! Даже когда задание присылаешь подробно прописанное в электронной почте))) - все равно находить ошибки - то не дочитали, то не так поняли, то не так додумали :twisted::D

Хотя може и верно! нужно дублировать задание! еще больше все цветом выделять, жирным шрифтом и т.д ))) или за ошибку ремнём по сраке :D?

Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

Угу. А в начальники его феечка выбрала. А подчиненные такие умные, такие умные, что в начальники ну ни как не выбьются. Тупари.

 

Херраздва! Не по уму у нас в начальники люди выбиваются! А от хорошего владения приемами ануслизинга! Это ж надо, чтобы и выше стоящий над ним начальник тоже умный был и не боялся, что более умный его подсидит. За свою трудовую деятельность, не часто видела начальников по уму выбранных.

  • Лайк 1
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

Херраздва! Не по уму у нас в начальники люди выбиваются! А от хорошего владения приемами ануслизинга! Это ж надо, чтобы и выше стоящий над ним начальник тоже умный был и не боялся, что более умный его подсидит. За свою трудовую деятельность, не часто видела начальников по уму выбранных.

 

Есть разный ануслизинг! Правильный и не правильный!

Учиться надо!

Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

есть, конечно, и тупые, а есть мега-невнимательные подчиненные, которым "что-то" особо и не нужно..голова у них забита другим

Вот и выходит - сказал им одно, а через 10 минут делают совсем другое или переспрашивают, что именно сделать! Даже когда задание присылаешь подробно прописанное в электронной почте))) - все равно находить ошибки - то не дочитали, то не так поняли, то не так додумали :twisted::D

Хотя може и верно! нужно дублировать задание! еще больше все цветом выделять, жирным шрифтом и т.д ))) или за ошибку ремнём по сраке :D?

 

У людей разное восприятие информации. Особенности информационного метаболизма. После постановки задачи нужно еще убедиться, что подчиненный понял задание так, как надо.

Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

ох, я вообще сейчас о механическом заполнении договора пишу даже ))))) смотрю в книгу (письмо) - вижу фигу)) ну шо поробыш
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

ох, я вообще сейчас о механическом заполнении договора пишу даже ))))) смотрю в книгу (письмо) - вижу фигу)) ну шо поробыш

 

Не просто так у человека голова чем-то другим забита. Почему-то считается, что придя на работу, сотрудник должен все свои проблемы оставить дома. И работать. Но проблемы никуда не деваются и они важны для человека. Если предприятие никак не способствует решению его проблем (болеет ребенок, а больничный взять нельзя; нерешенный квартирный вопрос, а повышение з/пл никогда не светит), как можно требовать от него энтузиазма в работе? А если он от лени такой невнимательный, так это опять же вина руководителя - не смог обеспечить ритмичность процессов, без дэдлайнов и простоев.

А если учесть, что в нашей стране из приносимого дохода предприятию сотрудник в виде з/пл получает от силы 7% (!), то о чем вообще можно говорить?! Для сравнения, на западе этот показатель примерно равняется 30%.

  • Лайк 1
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

После постановки задачи нужно еще убедиться, что подчиненный понял задание так, как надо.

 

А жопу ему подтереть не надо? Сопли вытереть?

  • Лайк 5
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

ну ситуация ситуации рознь) это понятно, что не все начальники молодцы, понятно про наш рынок труда, про страну в целом и т.д. Но и не стоит идеализировать всех прям несчастных работников

Когда приходит зелененький человечек после учебы, наверное, он хоть минимально должен (опять это слово) стараться понять, запомнить или взять и записать, в конце концов, что-то, если он, конечно, понимает, что никто не может всё знать и понимать с нуля и для того, что б зарабатывать, а не получать ЗП за отсиженные часы - нужно что-то таки делать!

Если ждать у моря погоды, или что бы пристроил кто-то в тепленькое местечко, или брезговать работать за 3 000грн., а сразу пойти в "начальники" на бОльшие деньги, то, конечно, энтузиазм и не нужен вродь

Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

Створіть акаунт або увійдіть у нього для коментування

Ви маєте бути користувачем, щоб залишити коментар

Створити акаунт

Зареєструйтеся для отримання акаунта. Це просто!

Зареєструвати акаунт

Увійти

Вже зареєстровані? Увійдіть тут.

Увійти зараз
×
×
  • Створити...