Перейти до публікації
Пошук в
  • Додатково...
Шукати результати, які містять...
Шукати результати в...

Как вычеслить крысу в колективе?

Pit

Рекомендовані повідомлення

На этой неделе произошёл пренеприятнейший инцидент: Из шкафчика ( подломив дверь) у коллеги вытащили крупную сумму денег ( как раз получил отпускные, чем и прихвастнул в широком кругу). Разумеется приехали менты, обсыпали шкафчик порошком для снятия отпечатков и с заявлением пострадавшего укатили восвояси. Далее как в кино: « … и сразу напиши докладную, что план перехват результатов не дал…» .

Короче, всё как всегда .. «спасение утопающих – дело рук самих утопающих» …

 

Как самим отловить гадёныша?

Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

Установка скрытого видеонаблюдения. Тот кто утащил не сможет удержаться и во второй раз.
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

Поддерживаю Ольга В. Видеонаблюдение и только! В данном коллективе вы руководитель или сотрудник равный среди равных....????
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

видеонаблюдение - вещь не дешовая, а если много точек?, а как записывать информацию, где ее хранить, как отслеживать. Могу сказать что работала в одной международной компании, камер у нас было на каждом шагу, стоило это немеряно, а вопрос воровства так и не решили.
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

Нуна заманить врага - спровоцировать его на новую кражу, тока деньги радиоизотопами пометить - менты знают как это делать, это безвредно (практически) зато вор весь будет радизагрязнённый одежда, карманы, руки - и его обычным дозиметром бытовым вычислить не вопрос.
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

Есть такая шняга с изотопом. Только она не так немного работает. На деньги помешаеться изотопная метка. Она ничего не мажет радиацией. По этой метке ищут местонахождение денег, а потом метку снимают.
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

Если краж раньше не было, провокация может ничего не дать, это мог быть сиюминутный порыв и теперь человек понимает, что второй раз может не пройти, слишком громко все было, с милицией и тп.

 

Как человек, работающий с персоналом, могу предложить такие варианты:

 

1) Смотреть, кто в коллективе работает менее 6 мес;

2) Кто находится в стадии развода, ремонта, любые варианты финансового затруднения;

3) Кто кричит по поводу кражи больше всех, а так же, кто молчит;

4) Воры в коллективе, как правило, коммуникабельные люди;

5) У кого что-то координально меняется в личной жизни - появилась девушка, родился ребенок, появилась новая любовница.

6) Среди кого была инфо о том, что человек получил отпускные и как быстро после этого произошла кража - если быстро - значить человек с первого круга тех, кто услышал;

7) Пустите слух, что будет повальный анализ отпечатков пальцев всех сотрудников. Испугается, пойдет сразу в отпуск, напишет заяву об увольнении и тп. Можете даже инсцинировать взятие у всех отпечатков пальцев%;

8) есть маленькие детекторы лжи, можно сделать - могу контакт попробовать найти, а можно просто всех предупредить, что такого-то числа будет детектор для всех - 99%, что этот человек найдет способ в этот день не быть на работе.

Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

Не обязательно сотрудник. Может - по наводке сотрудника. Или просто "случайно" зашедший. В офисном здании, несколько лет назад, были мульти- случаи краж. Оказалось, через несколько месяцев, крендель под видом "сетевой" компании лазил по офисам. Спец был таков, - что тырил кошельки, ноуты и т.д. Его застали случайно, - словили за руку. Скрытая камера, по идее, действительно выход.
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

Мне кажется - наберется как раз 100% коллектива.=)_

 

А еще ж бывают случаи, когда охрана этим промышляет, а это ,как правило, именно те, кто за мониторами видеонаблюдения сидит.

Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

! В данном коллективе вы руководитель или сотрудник равный среди равных....????

 

Это произошло с моим с человеком из моего отдела.

чужие у нас не ходят. Видео стоит, но только в помешениях, где идёт работа.

Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

Нужно меньше расказывать кто скока получил, и деньги держать при себе а не оставлять в шкафчике.
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

Мне кажется - наберется как раз 100% коллектива.=)_

 

Метод неоднократно проверен :-), неа, не набирается 100%. Правда, работает там, где до 20 человек.

Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

У нас тоже крыса завелась в офисе, хоть нас и не много человек работает))))) Аж целых 6 человек:D..... и в итоге в пятницу пропало 2000 гр..... не много НО ФАКТ!!!!!! Тем более человека небыло на работте две недели:) Был в запое:D
Посилання на коментар
Поділитися на інших сайтах

Створіть акаунт або увійдіть у нього для коментування

Ви маєте бути користувачем, щоб залишити коментар

Створити акаунт

Зареєструйтеся для отримання акаунта. Це просто!

Зареєструвати акаунт

Увійти

Вже зареєстровані? Увійдіть тут.

Увійти зараз
×
×
  • Створити...