И так каждые выборы

[uliska]

РНБО прийняла рішення щодо стану соціально-демографічної ситуації та охорони здоров’я в Україні

[ 2010-01-05 16:21 ]

 

Президент України своїм Указом від 29.12.2009 р. № 1124/2009 ввів в дію рішення Ради національної безпеки і оборони України від 29.12.2009 року «Про стан соціально-демографічного розвитку, охорони здоров’я і ринку праці в Україні».

 

Розглянувши комплекс проблем щодо соціально-демографічної ситуації, охорони здоров’я і ринку праці в державі, Рада національної безпеки і оборони України відзначає зростання загрозливих явищ та системних недоліків у цих сферах.

 

Проявом демографічної кризи стало погіршення майже всіх демографічних показників. У наслідок зростання депопуляції, що триває з 1991 р., чисельність населення України скоротилася більш як на 6 млн. осіб. Основними проблемами погіршення демографічної ситуації в Україні є зниження показника народжуваності і збільшення показника смертності, скорочення тривалості життя і загальне старіння населення. Стан здоров’я населення України характеризується значною поширеністю хронічних хвороб та соціально небезпечних захворювань. Високими залишаються рівні інвалідності та смертності при короткій середній тривалості життя. На здоров’я і відтворення населення негативно впливають якісні показники життя, забруднення довкілля, незадовільні умови праці, поширення інфекційних і паразитарних захворювань, криза галузі медичного обслуговування, недостатній контроль за якістю та вживанням лікарських засобів і біологічно активних домішок, тютюнокуріння. До погіршення стану здоров’я населення, збільшення нещасних випадків у побуті та на виробництві призводить надмірне вживання алкогольних напоїв, вживання наркотичних засобів, психотропних речовин.

 

Не сприяє розв’язанню проблем у сфері охорони здоров’я і відсутність належного моніторингу за станом генофонду, рівнем популяційного імунітету населення, циркуляцією збудників інфекційних хвороб. Сучасна система охорони здоров’я в Україні спрямована більше на лікування, ніж на профілактику захворювань і пропаганду здорового способу життя. Як наслідок, за останні п’ять років кількість захворювань і смертність у більшості класів хвороб зростають.

 

З огляду на наведене Рада національної безпеки і оборони України вирішила, зокрема, доручити Кабінету Міністрів України:

забезпечити вирішення питання щодо комплектування закладів охорони здоров’я, які надають первинну лікувально-профілактичну допомогу, перш за все у сільській місцевості, лікарями загальної практики/сімейними лікарями, а також щодо створення для них належних житлово-побутових умов;

Протягом 2010–2012 років вжити заходів щодо вдосконалення кадрової політики у сфері охорони здоров’я, забезпечення дитячих закладів охорони здоров’я кваліфікованими кадрами, насамперед педіатрами, неонатологами, дитячими анестезіологами.

 

Указ набуває чинності з моменту його опублікування.

 

З повним текстом рішення можна ознайомитися на сайті www.rada.gov.ua

 

Один вопрос: где мы их брать будем?

[uliska]

Врачей в Ливию все еще набирают, условия:

 

З/П: от 3800 у.е.

График работы: полный рабочий день

ОР: от двух лет

Образование: высшее

Возраст: от 30 до 55

 

У нас ВСЕ значительно печальней в плане зарплаты... где врачей потом брать будем?

[Alxey R]

Хорошее решение п.5 особенно понравился.

Полный текст можно найти

тут , ключевое слова для поиска: Рішення вiд 29.12.2009

 

 

Рада

національної безпеки і оборони України в и р і ш и л а:

Кабінету Міністрів України:

 

1) забезпечити належне фінансування програм розвитку

пріоритетних видів економічної діяльності;

 

2) сприяти створенню умов для дальшого розвитку малого і

середнього підприємництва та вдосконалення законодавства з метою

зменшення надмірного державного втручання у сферу підприємництва;

 

3) запровадити на основі щорічних вибіркових обстежень

моніторинг внутрішньої трудової міграції та мобільності робочої

сили;

 

4) розробити за участю Національної академії наук України

прогнозні показники ринку праці за секторами економіки;

 

5) опрацювати питання щодо впровадження "сімейних" принципів

оподаткування доходів фізичних осіб, надання сім'ям з двома і

більше дітьми податкових пільг, розмір яких повинен збільшуватись

з появою кожної наступної дитини;

 

6) забезпечити з урахуванням потреб регіональних ринків праці

ефективну роботу щодо професійної орієнтації випускників

загальноосвітніх навчальних закладів;

 

7) опрацювати питання щодо вдосконалення механізмів:

 

ліцензування діяльності з надання освітніх послуг, зокрема

під час визначення ліцензованих обсягів навчальних закладів, з

метою забезпечення оперативного реагування на потреби ринку праці;

 

працевлаштування випускників вищих навчальних закладів,

підготовка яких здійснюється за державним замовленням. Розробити

систему державних гарантій щодо надання таким випускникам першого

робочого місця та забезпечити реалізацію цих гарантій;

 

8) забезпечити здійснення в установленому порядку заходів

щодо оптимізації мережі професійно-технічних навчальних закладів

відповідно до потреб ринку праці у кваліфікованих робітничих

кадрах;

 

9) удосконалити систему стимулювання роботодавців щодо

забезпечення молоді першим робочим місцем;

 

10) посилити контроль за додержанням роботодавцями

законодавства про працю при вивільненні працівників у зв'язку зі

змінами в організації виробництва і праці, а також при

застосуванні умов режимів неповної зайнятості;

 

11) опрацювати питання щодо врегулювання діяльності

посередницьких структур, які надають послуги з працевлаштування

населення на внутрішньому ринку праці;

 

12) забезпечити дальше вдосконалення системи інформування

громадян про стан ринку праці, можливості працевлаштування, вільні

робочі місця (вакантні посади) та вимоги роботодавців до

претендентів на заміщення вільних робочих місць (вакантних посад);

 

13) забезпечувати постійне оновлення медичних стандартів та

клінічних протоколів надання медичної допомоги на основі доказової

медицини;

 

14) забезпечувати через засоби масової інформації

популяризацію сімейного способу життя, підвищення престижу

материнства і батьківства;

[samarind]

Ну очередной предвыборный треп ...

Как по мне у нас выпускается гораздо большее количество врачей нежели нужно. Проблема стоит в другой плоскости - у нас нет достаточного количества среднего медперсонала (медсестер, фельшеров), имевших бы достаточную базовую + специализированную подготовку. Как обсуждалось ранее в других ветках - врачей не должно быть много - они должны работать соответственно квалификации (и получать соответствующую зарплату). Где позволяют условия их можно заменить средним медперсоналом.

ПС Звучит может не совсем привычно - но увы - так живет и США и Европа и Канада - страны обладающие существенно большими ресурсами.

ППС Никогда не понимал - зачем в детском саду врач? Как максимум - медсестра, а то и воспитатель с соответствующей подготовкой (2-х недельные курсы)