Мотивація працівників

[Olenevod]

почему до сих пор не сделали? у нас, в польше, еще где-то.в албании?

и после цены 30 естественно никого сюда не пустить, ни BP, ни Total, ни тот же лукойл.

выходит карманные расходы на воздух?

 

А Вы точно уверены что не сделали?

 

Добавлено через 14 минут

Опять не туда. Я ищу следующие примеры системной мотивации (описываю свой):

Перед тем, как внедрять непопулярные меры на заводе я "покупаю" лояльность работников, премируя их. В зависимости от масштабности изменений, премии могут разнится, но обязательно должны быть существенными для работников. Небольшие изменения не премирую. Премии выплачиваю не часто, чтобы они не воспринимались как часть з/п. В данном случае считаю, что лучше платить премии реже, но больше.

 

Пример по менеджменту.

Менеджеры мотивируются расширением полномочий и обязанностей, "подкрепленными" повышением оклада.

 

 

О! В самую точку, как раз хотел написать похожее. Мотивация нужна когда на предприятии назревает хрень. Ну в самом деле, при налаженном бизнесе, сидит себе работник, получает пару штук баксов, прибыли приносит пять, не сильно напрягается... ну нахрена его мотивировать? Можно конечно его простимулировать, заставить работать в 2 раза больше, приносить прибыли десять штук... только он от работы загнется и через полгода уйдет. Не нужно его мотивировать, лучше нанять второго, если нужно расшириться. Вот если прибыль у этого упадет - нужен волшебный пендель. А вот когда предприятие не стабильно, не может обеспечить нормальных условий работы - сразу начинается чухня про мотивацию.

И по поводу расширения полномочий поддерживаю. Сам когда то увеличил производительность втрое, когда вместо себя стал отвечать за еще пару оболтусов.

[dimox]

А Вы точно уверены что не сделали?

 

я думаю, вы как главный теоретик в этом, должны предоставить факты.

это не мой сценарий.

[Vladdi]

А Вы точно уверены что не сделали?

Ваш сценарий - чистая теория. Т.е., теоретически все верно, Shell может залить бензином Украину. Но есть маленькое "но" - пока этот Shell у нас не то что собственные заправки имеет, он работает как обычный франчайзер, и не самый успешный, несмотря на массовые акции. Интересно, почему? Не нужны ему 30-50 гривен за литр?

[tobias]

melnikpavel

6 марта, 23:08

 

Чи може малий бізнес зараз експортувати товари з України?

Теоритично звісно може. Навіть офіційно, за усіма процедурами.

В реальності – неможливо і безглуздо це робити при низькій вартості товару, тобто при продажу в роздріб кінцевим користувачам.

Для порівняння неадекватності існуючих умов (обмежень з боку податкової, митниці та Нацбанку) просто достатньо розглянути 2 приклади продажу товара вартістю 10 доларів з США в Україну та з України в США.

 

Приклад 1 – продаж товару у 10 доларів з США (продавець підприємець) в Україну (покупець приватна особа)

Покупець (резидент України) заходить на торгівельну площадку Ebay або аналогічну, реєструється, робить замовлення та оплачує 10 доларів за товар (+ доставка, якщо не безкоштовна) зі свого карткового рахунку через систему Paypal (або аналогиічну) та чекає на бандероль за 2-3 тижня.

Продавець отримує електронне замовлення, отримує оплату на свій рахунок, сплачує відсоток комісії системам Ebay та Paypal (зазвичай 3-4%), пакує товар, заповнює типову декларацію CN22 або CN23 (бланк якої сам і роздруковіє) та відправляє його поштою або іншою службою доставки. Раз на місяць або раз на квартал сплачує податки з отриманого прибутку від торгівлі.

 

Приклад 2 – продаж товару у 10 доларів з України (продавець підприємець) в США (покупець приватна особа)

Покупець (резидент США) заходить на якусь торгівельну площадку (Ebay для підприємців з України не працює), реєструється, робить замовлення та хоче оплатити 10 доларів за товар... Але Paypal чи інші популярні світові світові системи на отримання коштів громадянами України не працюють...

 

Продавець (підприємець, спрощена система, 3 група, має валютні рахунки) якщо отримав замовлення від покупця відповідно до норм нашого законодавства має укласти з покупцем двомовний (англо-український) Договір на поставку товару, та отримати другий екземпляр від покупця задля пред’явлення у банк для підтвердження джерела надходження коштів.

Навіть якщо покупець з США підписав Договір (що малоймовірно) і вислав другий примірник поштою (+5 доларів на пересилку), то він має оплатити за товар 10 доларів тільки на поточний рахунок продавця через SWIFT (+ 12 доларів за транзакцію), оскільки інші системи платежів не перераховують валюту в Україну на користь юридичних осіб (підприємців). Отже покупець витратив вже 5+10+12 доларів замість 10. І це ще без урахування вартості доставки товару, яка з України до США може бути дорожча, аніж у зворотньому напрямку.

Проте це тільки початок. Щоб відправити товар за 10 доларів за межу України підприємець має бути акредитований на митниці (або пройти акредитацію). Коли він має акредитацію та може відправляти товари за кордон, він на кожну відправку має заповнювати митну декларацію, але якщо товар дешевший аніж 150 Евро, то митну декларацію можна не заповнювати, але тоді необхідно написати лист на ім’я Голови регіональної митниці щодо можливості незаповнення митної декларації через низьку вартість товару, отримати позитивну резолюцію і зробити з цих документів копії, щоб додати у бандероль (для вихідної пеервірки на митниці), яку запакувати та відправити через Укрпошту.

Цікавіше інше – коли 10 доларів надійшли на валютний рахунок підприємя, банк зобов’язаний наступного ж робочого дня продати на міжбанку 75% валютной виручки, тобто 7,5 доларів…

Врешті підприємець раз на квартал сплачує единий податок (4%) від суми отриманих коштів від продажу товарів (якщо товар таки вдалося продати).

 

Саме тому, зараз українські підприємці не ведуть офіційної роздрібної торгівлі з нерезидентами і вимушені застосовувати сірі схеми через різні альтернативні канали.

 

Що треба зробити Державі щоб виправити ситуацію:

 

Спростити ведення еспорту для малого бізнесу на зразок США, Китаю, Гонконгу та Сингапуру, де такий малий бізнес складає чи не найбільшу частку у торгівельному товарообігу.

 

1. Зняти обмеження та спростити правила для експортних операцій на суму менше 500 Евро (в еквіваленті).

2. Прибрати обов'язковий продаж валютної виручки для експортних операцій на суму менше 500 Евро (в еквіваленті).

3. Дозволити підприємцям використовувати платіжні картки та світові платіжні системи для отримання платежів від нерезидентів на свій рахунок.

4. Прибрати обов'язкове укладання договорів на поставку товарів у разі поставки на суму менше 500 Евро (в еквіваленті).

5. Спростити правила оформлення митних декларацій та проведення бідь-яких дозвільних процедур для експортних операцій на суму менше 500 Евро (в еквіваленті).

6. Запровадити типові неномерні бланки митних декларацій для малих відправлень за світовими зразками.

 

Очікуваний ефект від прибирання обмежень:

 

1. Близько 100 000 українських підприємців зможуть продавати свої товари на експорт у роздріб.

2. Надходження валюти від таких операцій 3-4 млрд. доларів на рік (вирішення проблеми валютного дефіциту).

3. Сплата податків у Бюджет з усіх сум надходжень (близько 5% від суми).

4. Вихід підприємців з тіні.

5. Суттєве збільшення надходжень Укрпошти та інших компаній-перевізників за рахунок збільшення обсягів пересилань.

6. Великий поштовх розвитку логістичного бізнесу та логістичної інфраструктури за рахунок збільшення кількости пересилань з України.

Про умови експорту з України для малого бізнесу

[budushi]

сидит себе работник, получает пару штук баксов, прибыли приносит пять, не сильно напрягается...

Много знаете мест где не сильно напрягаясь можно получать пару штук баксов? Или это не в Украине? Или это за год? Обычно за такую цену наемному сотруднику нужно нехило так пахать.

[tobias]

Много знаете мест где не сильно напрягаясь можно получать пару штук баксов? Или это не в Украине? Или это за год? Обычно за такую цену наемному сотруднику нужно нехило так пахать.

За скільки зараз готові працювати люди з ВО, досвідом роботи 2-5 років?

[Olenevod]

Много знаете мест где не сильно напрягаясь можно получать пару штук баксов? Или это не в Украине? Или это за год? Обычно за такую цену наемному сотруднику нужно нехило так пахать.

 

Я ж и говорю, мотивация - всего лишь попытка скрыть импотенцию работодателя создать нормальные условия труда, при которых и мотивация будет не нужна.

 

Добавлено через 3 минуты

За скільки зараз готові працювати люди з ВО, досвідом роботи 2-5 років?

 

За 3-4 тысячи гривен работают, аж гай шумит. Даже в Киеве. А вот без ВО, но с прямыми руками... те таки не хотят.

[-ЭкоДом-]

Много знаете мест где не сильно напрягаясь можно получать пару штук баксов? Или это не в Украине? Или это за год? Обычно за такую цену наемному сотруднику нужно нехило так пахать.

С удовольствием буду платить 2 000 из 5000 чистой прибыли

Готов платить каждый день.И даже несколько раз в день .И даже расскажу -где зарабатывать .И как . Со многими деталями

Б...ь-очередь не выстраивалась ни разу на такие условия

Сегодня резюме немец прислал,на 2 страницы с фото и приличным послужным списком

Понравилось-его пожелания про оплату :хочу получать достойное вознаграждение на ваше усмотрение-ИСКЛЮЧИТЕЛЬНО по результатам моего труда

 

Добавлено через 7 минут

За 3-4 тысячи гривен работают, аж гай шумит

Что делают? Я очень хочу таких-шоб гай шумел

(и премию платить буду исправно)

[ozzy]

Про умови експорту з України для малого бізнесу

 

Що треба зробити Державі щоб виправити ситуацію:

 

це фантастика синку ... куди діти армію дармоідів

 

ще можете добавити в список - потрібно щоб пайпал працював повноцінно отримання коштів громадянами України

[inperson]

...Сегодня резюме немец прислал,на 2 страницы с фото и приличным послужным списком

Понравилось-его пожелания про оплату :хочу получать достойное вознаграждение на ваше усмотрение-ИСКЛЮЧИТЕЛЬНО по результатам моего труда

 

Это такой достаточно распространённый приём у европейцев. Работал я в СП с голландцами, и как-то они выбрали на работу мужика из Англии только потому, что тот написал в резюме что-то подобное. Правда, по ходу оказалось, что в Англии у него - долги по алиментам, в России он прокрутил фальшивый угон своей машины (для страховки), да и работник, в общем-то, оказался никакой. В оконцовке женился на нашей малолетке и отбыл в неизвестном направлении.

 

С другой стороны, когда я недавно написал в резюме о цели о своего трудоустройства, что хотел бы быть просто полезным фирме (чистая правда - у меня сейчас много свободного времени и чуть-чуть скучно), это восприняли как насмешку и несерьёзное отношение.

Мораль: что голландцу хорошо, то нашему - смерть

[2234424]

Готов платить каждый день.И даже несколько раз в день .И даже расскажу -где зарабатывать .И как . Со многими деталями

 

Без издевок. Расскажите как потрудились ребята которых вы за пару дней нашли, те кто и презентацию делают, и перевод, и работу с клиентами, и рассылки. Хоть что-то полезное кто-то из них сделал? Или все в "молоко" ушло?

[budushi]

С удовольствием буду платить 2 000 из 5000 чистой прибыли

Готов платить каждый день.И даже несколько раз в день .И даже расскажу -где зарабатывать .И как . Со многими деталями

Б...ь-очередь не выстраивалась ни разу на такие условия

Скольким людям вы предлагали?

[-ЭкоДом-]

Без издевок. Расскажите как потрудились ребята которых вы за пару дней нашли, те кто и презентацию делают, и перевод, и работу с клиентами, и рассылки. Хоть что-то полезное кто-то из них сделал? Или все в "молоко" ушло?

Работают два человека-каждый с двумя языками

Пока-не могу сказать что в восторге .Но-старются

особенно после "толкача" с утра каждый день (с моей стороны)

 

Добавлено через 5 минут

Скольким людям вы предлагали?

Сегодня -еще никому) А за последнее время-год например-человек 50 наверное ,с которыми до предложения довольно плотно знакомился .В работе

[tobias]

За 3-4 тысячи гривен работают, аж гай шумит. Даже в Киеве. А вот без ВО, но с прямыми руками... те таки не хотят.

Яка спеціальність, галузь?

[windyhead]

Вот коллега пишет www.goldenhill.ru/mar15.htm

Ну вот, разница между системами оплаты труда стала очевидной: на сдельщине рабочий выкопал за 9 часов чистого рабочего времени 99 ям. Причём последние 15 копал под дождём и уходить с поля не хотел

[budushi]

С того же сайта www.goldenhill.ru/phpBB2/viewtopic.php?f=2&t=375

У меня главной сложностью было найти желающих поработать. Дальше разговоров дело шло только с узбеками. Первую очередь забора построила, правда, русская бригада. Но строили медленно, со скрипом и жалобами на сложность работы, забор получился кривой (столбы в ряд на глаз ставили, а не по верёвке), украли комплект инструмента из китайского трактора и поломали бензобур. Плюс денег взяли на 40% больше, чем бригада узбеков на строительстве 2-й очереди забора. На второй очереди русские бригадиры вообще сбежали с деньгами, благо, что успел обменяться номерами мобильников с их рабочими (узбеками), которых те тоже обманули. Рабочих на третью очередь нашёл только потому, что у жены главного лесничего рабочий бригадира лесорубов (у которого я столбы для шпалер покупал) украл мобильник. За это бригаду лишили делянок и все осталась без работы. Вот двое ребят из этой бригады и строят сегодня 3-ю очередь забора. Сегодня с утра впервые явились в состоянии сильного похмелья. Несло от них так, что глаза щипало, пока их до места работ на буханке довозил. Но работают и в таком состоянии нормально, ничего не могу сказать.

[Миколайчик]

Вот коллега пишет www.goldenhill.ru/mar15.htm

 

Это да, но когда работа есть постоянно. Модифицируется система введением минимального оклада, если работы мало.

[Olenevod]

Яка спеціальність, галузь?

По 3 штуки зачастую в банках до сих пор платят, а там без ВО просто не берут. Толпы мерчендайзеров в супермаркетах - примерно те же деньги. Менеджеры по продажам - те последнее время либо работают за миску супа, либо в безсрочном отпуске за свой счет, знаю кучу таких фирм. На днях вообще подофигел - у меня на участке сосед, сам алкоголик, на пиво вечно стреляет, но чистить поле от бурьяна ему лень, он нанял за бутылку двух гастарбайтеров на целый день. Так вот, один из его гастеров свободно общается на английском .

[tobias]

По 3 штуки зачастую в банках до сих пор платят, а там без ВО просто не берут. Толпы мерчендайзеров в супермаркетах - примерно те же деньги. Менеджеры по продажам - те последнее время либо работают за миску супа, либо в безсрочном отпуске за свой счет, знаю кучу таких фирм.

Тобто ці люди працюють 140-160 годин на місяць за 3000-4000 грн. Заробляють приблизно 20-25 грн за годину? В той час як обід в Києві в найдешевших закладах коштує 40-60 грн.

З 8 годин працюють 2-3 години на день лише для того щоб пообідати.

[Фрея]

Можна найняти людину, яка буде спілкуватись з людьми, вислуховувати їх.

Керівник збереже свій дорогоцінний час, адже заплатить співробітнику, який вислуховує, менше ніж коштує час керівника.

 

Така людина зветься ПСИХОЛОГ)))) І якщо це професіональний психолог, а не зам. по чомусь, то він не буде створювати конкуруючу фірму, тому що психолог - спеціаліст не в Вашій справі)))))

[Olenevod]

В той час як обід в Києві в найдешевших закладах коштує 40-60 грн.

 

Дома готовить пробовали, не? Килограмм картошки 3 грн.В закладах нынче только мажоры сидят . А вообще ничего удивительного, у нас народ закаленный, помнится еще у матери на работе девочки получая 120р за старшего научного сотрудника 90 из них сразу тратили на сигареты, а на 30 жили месяц.

[budushi]

В той час як обід в Києві в найдешевших закладах коштує 40-60 грн.

Сори немного офтоп. Я кушаю на Бориспольской за 20грн обед. Всех приглашаю ))

[Ворота-ua]

Два менеджера по персоналу — опытный и стажёр — сидят в офисе и обсуждают дела. Молодой достает огромную пачку резюме, штук 300: «Мы должны просмотреть их все, чтобы подобрать кандидатов на эту вакансию». Опытный хладнокровно берет у него пачку, делит ее пополам, одну часть — на стол, вторую — в шреддер. У молодого глаза по пятаку: «А как же претенденты?!» Опытный невозмутимо: «А зачем нам неудачники?»

[Ворота-ua]

вот еще.....

[avelka]

вот еще.....

 

В одной известной в узком кругу конторе (не ВАТ но где-то рядом) худшим продажникам вручали скунса на месяц. Кормить, холить, лелеять.